10月31日下午，人事處、教師工作部黨支部召開“不忘初心、牢記使命”主題教育調研成果交流會。校主題教育領導小組辦公室督導組組長、監察處處長趙承勝，機關黨委第三黨總支書記、國資處處長侯琦，黨支部全體成員參加了會議。

首先，趙承勝處長通報了學校開展主題教育以來的督導情況，介紹了前期督導中發現的一些問題，提出黨支部要按照學校主題教育要求，扎實推進主題教育。調研成果要結合實際工作，提出整改措施，解決實際問題，把主題教育做實做細。

侯琦處長在發言中談到，黨支部要按照學校主題教育要求，把四項重點措施貫穿始終，結合實際、查找問題、限期整改、推進工作；以主題教育為契機，按照學校主題教育相關文件要求，認真學習、扎實調研、整改提升，形成黨支部和工作中的長效機制，有效推動部門開展工作。

會上，黨支部書記、教師工作部部長武曉朦以“學科評估任務下，我校高層次人才引進工作”，人事處處長周勇以“關于實施績效分配制度改革，發揮績效激勵作用的調研報告”，人事處副處長蔣華義以“關于‘崗位聘任與考核’以及‘職稱評審’政策執行情況的調研”，人事處副處長潘娜以“關于師資博士后制度實施情況的調研報告”為題，教師工作部副部長董丙劍以“以教師黨支部為主體，積極推進我校師德師風建設”為題，分別對個人主題教育調研報告成果進行了匯報和交流。

最后，黨支部書記武曉朦在總結中談到，人事處、教師工作部領導班子扎實推進主題教育，提升服務意識，改進工作作風,在廣泛調研兄弟院校和征集全校師生意見的基礎上，聚焦學校發展和師生反映實際，開展了詳實、有效的調查研究，形成了調研報告。希望黨支部黨員堅持務實、高效的工作作風，提高政治站位，立足工作崗位，為學校各項事業發展做貢獻。