10月16日上午，我校在鄠邑校區東環道舉辦2026屆畢業生第三場秋季校園系列綜合雙選會。校黨委委員、副校長種宇宏深入會場指導調研就業工作，學生工作部（處）（就業創業指導中心）、各院（系）學生工作主要負責同志陪同。我校及兄弟院校2000余名畢業生現場參會。

種宇宏在調研中指出，面對新形勢、新態勢、新挑戰，就業工作要在“精準”上下功夫。一是精準對接需求，提高訪企拓崗實效。建立校企“一對一”溝通機制，動態收集重點行業、核心企業的崗位缺口與技能要求，要定向推送匹配的畢業生簡歷，減少供需對接信息差。二是精準賦能學生，提高畢業生綜合競爭力。針對不同專業、學歷、求職方向的學生，要定制考研二戰輔導、考公技巧培訓、企業面試模擬等職業指導課程，并提供個性化簡歷優化、職業規劃咨詢服務。三是精準跟蹤服務，提高簽約錄取率。對未就業畢業生建立臺賬，分類標記“求職中”“待升學”“靈活就業”等狀態，定期回訪了解需求，及時推送補招崗位、政策補貼等信息，確保就業服務不斷線。

現場，種宇宏一行實地走訪了解企業招聘情況，與企業負責人親切交流，詳細詢問企業招聘計劃、崗位要求、薪資待遇、人才培養需求等內容，認真聽取了企業對我校人才培養質量、專業設置與市場需求匹配度的意見建議，并向企業介紹我校畢業生整體情況和人才培養特色。與現場求職畢業生面對面溝通，了解他們的職業規劃、求職意向及求職困境，鼓勵畢業生把握就業機遇，主動與企業溝通，充分展現自身專業素養與綜合能力，爭取理想崗位。

本次雙選會共計90余家單位參會，企業覆蓋石油化工、信息技術、裝備制造、金融服務、文化教育等多個領域，提供技術研發、運營管理、市場營銷等各類崗位3000余個，崗位覆蓋面廣、適配性強，可充分滿足不同專業、不同學歷層次畢業生的求職需求。為提高雙選會招聘效果，各院（系）學工辦主任、畢業班輔導員全程參與，積極向招聘單位推介畢業生。畢業生求職意愿強烈，會場氣氛熱烈，28人現場簽訂三方協議，210余人達成求職意向。